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채용정보

[유관기관 채용정보] 한국자원봉사센터협회 사무처 직원 채용 공고
작성자
관리자
작성일
2022-09-19 11:16:10
조회수
160
[한국자원봉사센터협회 채용공고 제2022-04호]
 
 
채 용 공 고

 
한국자원봉사센터협회에서는 협회 사무처에서 근무할 직원을 아래와 같이 공개 채용하오니 자원봉사 문화확산과 진흥을 위한 전문성 및 역량을 갖추신 많은 분들의 응모를 바랍니다.
 
2022년 9월 13일
사단법인 한국자원봉사센터협회장 권석필
 
 
1. 채용예정 직급, 분야 및 자격요건
 
구분 채용예정
직급
채용인원 모집분야
교육사업 담당 대리급 1명 - 교육사업 담당
· 자원봉사센터 관리자 교육ㆍ훈련 사업
· 자원봉사관리자 자격제도 교육 운영 담당
· 기타 사무처 업무 등

※채용예정 직급은 선발자의 경력에 따라 달라질 수 있음
 
■ 자격제도 담당
 급여 : 내규에 의함
 근무시간 : 월 ~ 금, 09시~18시(협의 가능)
 근무기간 : 채용시~ (정규직)
 
2. 채용 자격요건
 
채용직급 자 격 요 건
대리급 ◎ 한국자원봉사센터협회 인사규정에 따른 결격사유가 없는 사람 중 다음에 해당하는 자격요건을 갖춘 자
-자원봉사센터 및 관련분야에서 4년 이상, 8년 이하 근무한 경력이 있는 자
- 학사학위 소지자로서 관련분야에서 5년 이상 근무한 경력이 있는 자
- 그 밖에 이와 동등한 자격이 있다고 인사위원회에서 인정한 자
- (우대) 교육 운영 경험이 있는 자

3. 선발방법
 1차 서류전형 : 채용 자격기준, 제출서류, 경력사항 등
 2차 면접시험 : 기본자세, 전문지식 및 이해력, 조직발전 기여도,
태도 및 성실성, 논리성 및 사고력
 
4. 시행일정
 
추진절차 일 정 비 고
채용공고 2022. 9.13(화) ~ 2022. 9.27(화) 13:00까지 14일간
접수기간 2022. 9.13(화) ~ 2022. 9.27(화) 13:00까지 14일간
면접시험 서류합격자에 한해 개별 통보 9.30(금) 14:00 예정
합격자 발표 합격자에 한해 개별 통보 임용예정일 10.04(화)

 
5. 응시원서 교부 및 접수
 응시원서 : 한국자원봉사센터협회 홈페이지에서 다운로드하여 사용
※ 지정 응시원서 및 기본서류 제출 必, 채용사이트를 활용한 지원 불인정
 접수방법 : 접수기간 내 응시원서를 작성하여 이메일 접수(우편접수 불가)
- 접수처 : 한국자원봉사센터협회 사무처(kfvc_20th@naver.com)
※ 제출시 이메일 제목과 파일명은 ‘성명_직원채용 응시원서 제출’로 통일하 여 제출
 
6. 제출서류
 기본서류
1. 응시원서 1부(사진첨부)
2. 개인정보제공 동의서 1부
3. 경력증명서 각 1부(해당자에 한함)
4. 자격 및 면허증 사본 각 1부(해당자에 한함)

 추가 제출서류(면접전형 합격자에 한하여 제출)
1. 주민등록등ㆍ초본 각 1부
2. 가족관계증명서 1부
3. 건강보험자격득실확인서 1부
4. 최종학력 졸업증명서 1부(졸업예정자는 졸업예정증명서)
5. 채용신체검사서 1부
※ 기본서류가 제출되지 않은 경우 응시원서에 기입한 내용은 불인정
 
7. 응시자 유의사항
 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다.
 본 직원 채용공고는 본 회의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 홈페이지에 공고합니다.
 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 내용의 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소하거나 임용을 무효로 합니다.
 응시서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.
 채용 후 보수는 한국자원봉사센터협회 내규를 준용하며 필요시 내부규정에 의하여 3개월의 수습임용기간을 둘 수 있습니다.

8. 기타 문의사항
 한국자원봉사센터협회 사무처
- 02) 715-8028 또는 홈페이지(http://www.kfvc.or.kr)공고문을 참고하시기 바랍니다.


붙임. 공고문 및 제출서류양식 1부.  끝.
 
 
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